RECRUIT

雇用形態

正社員&パートタイム社員

職務内容

（仕事内容）
・ご利用者と担当ケアマネージャーさんの窓口となっていただきます。
・ご利用前の事業所見学およびご利用体験案内・実施
・ご利用者のご利用開始時の契約およびサービス担当者会への参加と情報共有
・社内リハトレーナーとリハビリ専門職との情報をまとめて関係者への情報発信
・ご利用者の生活環境と既往症等の調査と多職種連携からの情報収集によるアセスメントシートの作成と通所介護計画を立案
・ご利用者とご家族の困っている事や課題をヒヤリングし、社会資源などのサービスを活用した解決策を提案
・ご利用者様の送迎ヘルプ

（研修について）
・最初は先輩とペアを組み、補助的な仕事から始め、3ヶ月程度で主要な業務を習得します。
丁寧に指導しますので、未経験の方でもご安心下さい。

※午前・午後の2部制で自立支援を目的としたリハビリ施設です。

勤務時間

【正社員】
8：00～17：00（実働8時間／休憩1時間）
※残業は月30時間程度です。

【パートタイム社員】
8：00～17：00
10：00～15：00（コアタイム／休憩45分から1時間）

勤務地

◆余丁・市谷台町店
東京都新宿区市谷台町7-1 HAL21ビル1F


◆落合上高田店
東京都新宿区上落合2-9-16　インテック落合１階


◆横浜南店
神奈川県横浜市南区吉野町2-6-6　KCB吉野町１階

交通アクセス

◆余丁・市谷台町店
都営地下鉄新宿線「曙橋」より徒歩4分
都営地下鉄大江戸線「若松河田駅」より徒歩12分

◆落合上高田店
都営地下鉄大江戸線「中井駅」より徒歩4分
西武新宿線「中井駅」より徒歩4分
東京メトロ東西線「落合駅」より徒歩6分??

◆横浜南店
地下鉄ブルーライン「吉野町駅」より徒歩2分
京急本線「黄金町駅」より徒歩9分

給与

【正社員の参考】
月給24万円～30万円+賞与(年2回)


※一律諸手当含む
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。


初年度の年収
360万円～480万円

モデル年収例
年収406万円 ／ 経験 3年
年収510万円 ／ 経験 7年
年収630万円 ／経験10年

【パートタイム社員】
時給　1,250円〜

昇給・賞与

昇給：年1回
賞与：年2回

諸手当

【正社員の参考】
・交通費(社内規定によります)
・処遇改善基本給
・新処遇改善給
・リハビリ業務改善手当
・送迎改善奨励手当
・特定手当
・職務手当
・資格手当
・居住支援特別手当 (入社半年後)

★別途、「奨学金返還支援制度」があります。
奨学金を現に返還している従業員に対して当該従業員の毎月の返還額の一部を最大5年間支援する制度。
35歳未満等条件があります。


【パートタイム社員】
・交通費(社内規定によります)
・時給の中に各手当が含まれております。

休日・休暇

◆週休2日制（土日休み）
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆産休育休（取得実績あり！）
◆介護休暇
◆資格取得休暇



★働き方について★
土日休み・夜勤なし。
産休育休・時短を利用して、子育てと仕事を両立させているスタッフも！

福利厚生

★産休育休取得実績あり！時短勤務中の社員も在籍しています！★
◆各種社会保険完備

◆社内資格制度

◆産休育休制度

◆時短勤務制度

◆介護休暇制度

◆制服貸与

◆資格取得支援制度（受講費用や研修をバックアップ）
※介護職員初任者研修資格、介護職員実務者研修資格、介護福祉士など